Основная причина безработицы украинцев — увольнение по собственному желанию или по соглашению сторон. Об этом 22 ноября сообщил заместитель министра развития экономики, торговли и сельского хозяйства Сергей Николайчук.
Заместитель Милованова при этом ссылается на данные Госстата за 2018-й год. Очевидно более свежей информации — промежуточной за 2019-й — в распоряжении министерства нет.
“38% безработных в Украине — это уволенные по собственному желанию или по соглашению сторон. Пожалуй, это достаточно естественная причина, однако с высокой вероятностью такой способ используется бизнесом для увольнения «неэффективных» работников при оптимизации деятельности или в условиях сокращения производства”, — прокомментировал он опубликованную статистику.
Кроме того, 21% безработных уволены по экономическим причинам.
“Достаточно много, учитывая текущий высокий спрос на рабочую силу. Это еще раз подтверждает необходимость реформы рынка труда”, — подчеркнул Николайчук.
Также 10% украинцев уволены в связи с истечением срока контракта, еще 10% не смогли трудоустроиться после окончания учебного заведения. Для 9% украинцев работа носит сезонный характер, еще 5% не трудоустроены из-за загруженности домашними обязанностями.
статистика причин увольнений и безработицы в Украине. Фото: Минэкономразвития.
Интересно, догадывался ли Николайчук, публикуя этот пост, что к концу дня 15 его коллег по Минэкономразвития пополнят ряды безработных? Его начальник, Тимофей Милованов, объявив об увольнении 15-ти руководящих сотрудников Минэкономразвития 22 ноября, не уточнил, каким именно было это увольнение — по собственному, по согласию сторон, по экономическим причинам или по сокращению штата. Потому как причина «перезагрузка власти», которую озвучил глава Минэкономразвития, в трудовом кодексе не значится.
Источник: https://kp.ua/economics/652953-ukrayntsy-y-bezrabotytsa-kak-nas-uvolniauit